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Heike Theresia Sohna

Proprietario

Heike Sohna sviluppa e implementa i propri concetti per aziende e organizzazioni pubbliche dal 2004. Porta una solida conoscenza della leadership - e dello sviluppo del team, della comunicazione e dei processi di gestione aziendale. Il loro approccio di consulenza è orientato alla pratica e permette un trasferimento efficiente nell'organizzazione. Nel coaching, è una preoccupazione per lei mettere in movimento le persone, in modo che possano mettere coraggiosamente in pratica i loro obiettivi e desideri.
"Fatelo semplicemente è davvero facile - ma di solito solo in retrospettiva! Mentre il processo di cambiamento è in corso, invece, è più spesso turbolento - sia nel contesto organizzativo."

Heike Sohna

Qualifiche

  • Certificato allenatore sistemico
    • .
  • Consulente di carriera e percorso certificato
  • Consulente di processo accreditato
  • Sviluppatore organizzativo esperto
  • Formatore interculturale certificato
  • Formatore e relatore professionista
  • Conduttore di corsi per programmi di prevenzione dello stress
  • Ha studiato economia aziendale, gestione dello sport e del turismo
    • .
  • Manager di molti anni

Lingue

German

Focus principale

Self-strengthening, reflection, resources and potentialWork-live-body-mind balanceTeam building & team developmentConflict managementChange managementStress, self and time managementLeadership developmentStrategic career planningDecision and goal settingSeminars, workshops, moderationTeam & individual supervisionSupport with professional orientation

I nostri clienti su Heike Theresia Sohna

5/5
„Focus on important professional fields”
The coaching helped me to focus on the professional fields that are important to me. The various exercises / tasks have contributed to making the, in part, already existing knowledge of one’s own strengths more visible. Although we had to start the coaching digitally, I felt that Heike Sohna had picked me up and understood me very well. She always had my desired goal in mind and still there was enough time to devote herself to the topics that only emerged through the new input.
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N. Grieb
Doctor-to-be
 36 years