Frauen in Führungspositionen zu bringen, hat viele Vorteile für Unternehmen. Trotzdem sind Frauen in den Chefetagen immer noch unterrepräsentiert. Wir zeigen, was sich in der Arbeitswelt ändern müsste, damit Frauen nicht nur die Chance, sondern auch richtig Lust auf eine Führungsposition haben.